Senere ændringer til forskriften
Ændrer i/ophæver
Den fulde tekst

Læreplan for faget STYRING AF PERSONALERESSOURCER ved merkonomkursus


TIMETAL

30 timer

FORMÅL

For at sikre konkurrence- og overlevelsesevne - samt tage hensyn til medarbejdernes behov og ønsker - kræves det af virksomhederne, at de disponerer deres personaleressourcer på en sådan måde, at man har de nødvendige og kvalificerede medarbejdere i rette tid.

Formålet med faget er at give deltagerne indsigt i problematikken omkring styring af personaleressourcer og hermed en mulighed for at arbejde mere målrettet med dette fagområde i egen virksomhed.

  

  INDHOLD OG OMFANG                              Vejledende timetal  

 1. Indledning og fastlæggelse af arbejdsform          2  

 2. Styring af personaleressourcer -generelt  

    Grundlag og formål  

    Som en del af virksomhedens øvrige  

    ressourcestyring  

    Personaleressourcestyringen som en model  

    sammensat af delelementer  

    Teoretisk og praktisk model  

    Styringsfunktionens placering i organisationen     4  

 3. Personalebehov  

    Som led i langtidsplanlægningen  

    Kortsigtet personalebehov  

    Informationskilder  

    Systemorienteret og situationsbestemt  

    opgørelse af behovet                               4  

 4. Personalestruktur  

    Sammensætning af medarbejderstaben efter  

    forskellige kriterier  

    Personaleregistreringer  

    Personalestatistikker                              4  

 5. Personaleprognoser  

    Fremskrivning af en eksisterende personale-  

    struktur efter forskellige kriterier               4  

 6. Konsekvensplaner  

    Planer for aktiviteter til dækning af konstateret,  

    fremtidigt medarbejderbehov                        4  

 7. Individuel personaleplanlægning  

    Sammenhæng med MBO, OU m.v.  

    Hvordan den enkelte medarbejder tilgodeses  

    i helheden  

    Samtalesystemer                                    4  

 8. Styring af personaleressourcer overført til  

    egen virksomhed                                    4  

                                                      --  

                                                      30  

                                                      --  

HJEMMEOPGAVER

Der stilles i alt 6 hjemmeopgaver, hver af et omfang som et halvt eksamensopgavesæt.

PRØVE

Prøven er skriftlig og varer 4 timer. Prøven skal bestå af mindst 2 af hinanden uafhængige opgaver.

SÆRLIGE ADGANGSBETINGELSER

Bestået prøve i Personaleadministration I og Personaleledelse eller fritagelse herfor.

Officielle noter

Ingen